介休市政府效能建设如何提高

介休市招商引资的实践与思考

介休市招商人员应具备怎样素质

介休市应怎样选拔培养招商人员

介休市发展之路与成功经验的总结

介休市政府招商引资工作十点关系

介休市招商引资操作实务如何设定

介休市如何提高亲商养商能力水平

介休市如何做好招商引资项目选定

介休市如何寻找招商项目信息来源

介休市如何寻找投资项目信息来源

介休市在招商谈判中的策略与技巧

2012年介休市如何做好招商引资工作

介休市如何提高招商队伍培养与管理

介休市如何推动招商引资的各项工作

介休市如何做好政府服务与效能建设

介休市产业结构调整与升级的经验介绍

介休市如何做好招商工作中的接待准备

介休市如何做好招商礼节与礼仪的规范

介休市招商引资工作中的经典案例分析

介休市如何提高投资后的服务工作水平

介休市如何提高开发区、园区管理水平

介休市招商人员的绩效考核与激励措施

介休市如何更好地服务外商、“以商招商”

当前形势下介休市如何做好招商引资工作

介休市如何做好招商项目的跟踪服务工作

介休市如何提高产业结构调整与升级速度

介休市转型升级与创新发展的实践与探索

介休市招商引资人员在实际工作中的体会

介休市未来招商引资工作的重点及保障措施

介休市招商引资的透明度措施与契约式服务

介休市招商引资人员在招商工作中的谈判技巧

介休市招商引资工作中的客户开发与项目推动

介休市如何提高招商引资部门的综合招商能力

介休市招商引资工作会议及活动是怎样组织的

介休市如何提供激励措施更加有效防止投资转移

介休市招商引资实务及招商队伍建设的经验总结

介休市召开战略性新兴产业发展及利用外资经验交流会

介休市在新兴战略产业发展与利用外资方面的经验介绍

介休市如何借鉴苏州与昆山开发区管理及招商引资的先进经验