新华网哈尔滨10月6日电 (记者强勇)为改变哈尔滨市环卫系统员工年龄偏大、学历较低等问题,今年哈尔滨将公开招聘457名具有事业编制的“80后”环卫工人,其中新进外地人员可落为哈尔滨市城区户口。录用后连续工作3年且年度考核优秀者,将有机会转为本单位管理或专业技术岗位。
记者从哈尔滨市人力资源和社会保障局了解到,招聘于本月8日开始,为期一周,要求应聘者30岁以下,具有大专以上学历,以更好地适应现代环卫工作机械化清扫、智能化管理的要求,进一步提高城市建设和管理水平。
相较以往,此次招聘在福利待遇上有了大幅度提高,并将由纪检、监察部门全程监督,确保公正、透明。新进人员将均按照财政拨款事业单位工勤人员管理,使用事业编制。工资及社会保险等均按现行事业单位工勤岗位标准执行,在此基础上按照工作量和完成质量考核,实行绩效工资,多劳多得。