南方科技大学经过近5年的筹建，于2012年4月获教育部批准正式建立，首批招生工作取得圆满成功，已引进包括4位“千人计划”专家和13位“青年千人计划”专家在内的80余位教师队伍。南方科技大学承载着为我国高等教育探索具有中国特色的现代大学制度和创新人才培养模式的双重使命，坚持“敢闯敢试、求真务实、改革创新、追求卓越”的创校精神，实行理事会治理、教授治校、学术自治的管理体制，短期内建成亚洲一流研究型大学，成为我国重大科学技术研究与拔尖创新人才培养的基地。南方科技大学校园规划总占地面积约两平方公里，新校区规划总建筑面积为63万平方米，一期工程2013年初可正式启用。

　　根据学校发展规划，现面向全球招聘各类“千人计划”和“青年千人计划”。同时，欢迎各类“千人计划”和“青年千人计划”入选者加盟南方科技大学。

　　一、招聘学科

　　招聘学科涵盖生命科学、医学、物理学、数学、力学、化学、材料科学、信息科学、环境科学、工程技术与管理学等各领域。重点引进跨学科研究和新兴交叉领域的杰出人才。

　　二、招聘条件

　　1、国家“千人计划”长期项目（A类，全职岗位）：

　　（1）在海外取得博士学位；（2）原则上不超过55岁；（3）在国外著名高校、科研院所担任教授职务或相当职位的专家学者；（4）入选者需全职来南方科技大学工作。

　　2、国家“千人计划”短期项目（B类，非全职岗位）：

　　（1）在海外取得博士学位；（2）原则上不超过55岁；（3）在国外著名高校、科研院所担任教授职务或相当职位的专家学者；（4）入选者可利用其公休时间在我校开展科研工作，每年在南方科技大学工作时间总计不少于两个月。

　　3、国家“外专千人计划”（全职岗位）：

　　（1）非华裔外国专家；（2）在海外知名高校、科研院所、国际知名企业或金融机构担任正教授或相当职务；（3）从事自然科学、工程技术、经济与管理等领域的研究工作，具有世界一流的研究水平，近5年在重要核心刊物上发表具有重要影响的学术论文，或获得国际重要科技奖项或掌握重要实验技能、科学工程建设关键技术；（4）年龄不超过65岁；（5）入选者需全职来南方科技大学工作。

　　4、国家“青年千人计划”（全职岗位）：

　　（1）年龄不超过40周岁；（2）在海外知名高校取得博士学位，并有3年以上海外科研工作经历，或在中国大陆取得博士学位的，在海外从事教学或研究工作5年以上；博士在读期间已经取得突出研究成果，或其他有突出成绩的，可破格引进；（3）入选者需全职来南方科技大学工作。

　　三、岗位待遇

　　1、工作待遇：

　　▲ 千人计划A类：学校提供不少于1000万人民币科研启动经费，提供宽裕的办公和实验室用房，支持组建所需要的研究团队。特殊需求可以面议。

　　▲ 千人计划B类：学校提供不少于500万人民币科研启动经费，提供宽裕的办公和实验室用房，支持组建所需要的研究团队。特殊需求可以面议。

　　▲ 外专千人计划：国家提供300—500万科研经费，学校等额配套，提供宽裕的办公和实验室用房，支持组建所需要的研究团队。特殊需求可以面议。

　　▲ 青年千人计划：国家提供100—300万科研经费，学校等额配套，提供充足的充裕的办公和实验室用房，支持组建所需要的研究团队。特殊需求可以面议。

　　2、生活待遇：

　　学校为各类“千人计划”和“青年千人计划”提供优厚的年薪和舒适的住房，并按深圳市相关政策享受医疗和社保等待遇，并享受相应的生活补贴等。

　　▲ 千人计划A类：国家提供100万生活补贴，深圳市提供的150万元奖励补贴（孔雀计划A类）。

　　▲ 千人计划B类：国家提供50万生活补贴。

　　▲ 外专千人计划：国家提供100万生活补贴。

　　▲ 青年千人计划：国家提供50万生活补贴，深圳市提供的100万元奖励补贴（孔雀计划B类）。

　　学校积极推荐各类“千人计划”和“青年千人计划”申请广东省创新团队与领军人才计划、深圳市孔雀计划等人才计划，入选后享受相应待遇。

　　四、

　　欢迎加盟南方科技大学，请把求职意向和个人简历发送至人力资源部，我们会及时与您联系。

　　联系人：龙静

　　Email：[email protected]

　　电 话：+86-755-8624-9985，8624-9969